従業員エンゲージメントの向上

当社では、従業員エンゲージメントの見える化と継続的な向上のため、2021年度より「エンゲージメント調査」を開始しました。従業員約4,000名を対象に実施した今回の調査では、従業員の5割以上から肯定的な回答が集まる結果となりました(回答率95％)。また調査結果の分析より、「管理職層と非管理職層のエンゲージメント結果に差が大きい点」、「社員の成長を促す仕組みが不足している点」が全社課題であること分かりました。
本調査で明らかとなった課題を解決するため、経営層・各組織長への課題共有を行うことはもちろん、社内各部門横断の「全社活性化プロジェクト」を発足し、全社および組織ごとの課題に対する施策を推進しています。